在物流中心提起生產調度科的袁歡，每個人都會豎起大拇指，為何這樣講？因為人人都知道他是個“拼命三郎”，對待自己的工作，袁歡從來都是熱情飽滿，竭盡全力，進廠11年來，有多少個春節在崗位上度過，他已記不清了。他把自己最美好的青春歲月奉獻在漢鋼這片熱土，也在這里得到了成長和歷練。
從進廠時的青蔥到現在的為人夫、為人父，他在這里不止完成了自我身份的轉變，更是從一個剛出校園的大學生成長為了漢鋼公司物流中心的關鍵崗位人員，他曾獲得2018年度全國鋼鐵行業“青安杯”競賽最佳青年安全監督崗崗長（員）、2020年度漢鋼公司防汛先進個人、2022年度物流中心優秀科級干部等榮譽，榮譽的取得來之不易，靠的是他日復一日辛苦的付出。
入職以來，他先后經歷鐵路運輸科貨運員、工業站調度員、工業站值班調度主管、火車翻車機主管、調度主管等諸多崗位，正是因為經歷這么多崗位，所以他對鐵路貨物發運、物料接卸組織、火車翻車機設備設施都非常熟悉。剛任調度主管時，面對原燃料集中到達的棘手局面，他積極配合對接鐵路方面，與勉西車站聯手，開展“百日大會戰”活動，創造了6天接卸14萬噸，合計接卸179萬噸的記錄，達到勉西車站建站40年以來最高記錄，得到鐵路合作單位的高度評價。
任物流中心團支部書記、青安崗崗長時，他注重團結中心青年職工，凝聚青年力量，瞄準中心降本增效關鍵指標，開展“降本增效、青年先行”和“降本增效、修舊利廢”活動，他號召青年職工廣泛參與合理化建議活動，激發青年職工的降本增效熱情，使得合理化建議數量實現突破性進展。
作為物流中心負責生產組織的關鍵崗位人員，同時作為一名共產黨員，他處處發揮黨員的先鋒模范帶頭作用，幫助職工。即使家就在隔壁縣城，但平時工作繁忙的他卻鮮少有在春節和家人團圓的機會，面對家在外地甚至外省的同事，他總是讓同事安心回家過年，說常年在外不容易，春節我在崗，你們放寬心！
袁歡的成長之路還在繼續，“在平凡的崗位上堅守初心，鑄就不凡，履職盡責，站好每一班崗，是我一直在做，也會始終如一堅守的事情。”（物流中心 宋洋洋）
